Iz Unije slobodnih sindikata Crne Gore (USSCG) smatraju da bi sedmočasovno radno vrijeme i petodnevna radna sedmica mogli da doprinesu radnoj snazi.
Spremni su na traženje kompromisa o, kako naglašavaju, ovom kompleksnom pitanju.
“Vezano za ovaj model koji je najavljen od strane predsjednika Vlade i ministarke Nišić, nijesmo upoznati sa tim modelom. Pozdravljamo tu priču. Kao odgovorna organizacija, na bazi argumenata jedne i druge strane, dati maksimalan doprinos da se takav model što prije usvoji. Uvjereni smo da može da se nađe pravni model koji je za dobrobit svih nas, da će pogurati stvari naprijed kako za poslodavce, tako i zaposlene“, kazao je za Televiziju Vijesti, Srđa Keković, generalni sekretar USSCG.
Predsjednik Vlade Crne Gore Milojko Spajić kazao je ranije danas da su, nakon opsežnih razmatranja kako da pronađu model kojim bi bili zadovoljni i sindikati i poslodavci, blizu rješenja u vezi uvođenja sedmočasovnog radnog vremena.
Premijer je saopštio da će već početkom naredne sedmice ministarka rada i socijalnog staranja Naida Nišić rukovoditi razgovorima u okviru socijalnog dijaloga sa predstavnicima sindikata i poslodavaca, gdje će se, kako je rekao, iskristalisati finalna verzija te reforme.
Iz Unije poslodavaca Crne Gore (UPCG) je ranije danas saopšteno da sedmočasnovno radno vrijeme treba njegovati i afirmisati ne kao obavezu već kao opciju.
